下面是小编为大家整理的抖音运营计划方案，希望大家喜欢，欢迎大家阅读与借鉴。
一、抖音运营计划，需求包含哪些内容？
咱们先来讨论一下，一份完好的抖音运营计划，可以包含哪些内容？
1.定位
这份计划既然是给老板看的，不用写面临的用户是谁，因为老板会说，所有人都是，针对哪些用户，自己心里知道就好。
定位，主要包含3方面内容：
表现方法：真人出镜、漫画拟人、宠物、图文、PPT等，在这些方法种，剖析公司的资源，确认其中一种；
类型：搞笑、剧情、测评、解说、干货、榜单、技术等，同样的，最好以详细运营人的专长，来决议类型；
职业：美食、旅行、三农、教育、文娱、科技、职场、美妆等，公司想要做抖音，其实一般来说，已经对职业有所倾向，这一部分是比较简单决议的。
框定了这三方面，其实用户群体差不多也定了，给出定位的一起，陈说理由，最好是能与公司产品相得益彰的，老板比较简单接受。
比方，这样定位，有助于推广公司产品销售或者助推公司品牌等。
2、前期预备
托克维尔说过，假如事前缺少缜密的预备，机遇也会毫无用处。
虽然不能无限期地耗着，但必要的预备仍是得有的。
包含，预备条件、预备关键性动作两部分。
预备条件。
这一部分，其实是在告知老板，做这件事的最小本钱是多少。
抖音需求必定的设备和人员，事前搜寻可以助于快速剪辑的软件，比方剪映；一只可以专门登录抖音号的手机（同一手机登录不同的抖音号，切换频频，会被判定为营销号，被限流,确保一机一卡一账号）；抖音注册相关资料（最佳的注册方法，是经过手机号进行注册，并绑定头条号。
在注册账号的进程中，切记必定要用数据流量，防止同一个WiFi下受其他账号影响）；竞争对手账号重视（用于模仿借鉴以及养号）。
预备条件的周期，一般为一周，即你列出的一切条件，都是能在一周内搞定的！
预备关键性动作。
这一部分，是向老板争夺缓冲的时刻。
关于抖音运营，在前期，有一个关键性动作是有必要的，那便是养号。
许多人有一个误区，抖音号一上线，就开端发布视频，然后开端盯着数据看。
其实这是不对的，新注册的账号先养着，在正式开端发布抖音创造内容前，先养号5-7天，主要的意图便是为了增加账号的初始权重。
养号便是模拟真人行为，点赞、重视、评论、分享、看直播、在线时长（每日1小时左右，分上下午进行）……而你刷的这些内容，需求和你的内容定位有关，是你垂直领域内的内容，这个时候，你重视的竞争对手就很重要了。
前期预备要出现出周期短、进程简单易操作，但却很有必要的特征，一般来说，一周时刻，老板仍是给得起的。
你不说清楚，他今天要求了，明天就会要你出成果。
3、内容方向
定位有了，预备好了，那么你需求给到你的老板，一些可操作的内容，便是在他不知道能做什么的时候，给他一个思路。
包含：
IP的建立：在表现方法、类型和职业的基础上，赋予你的账号人格化，比方洋葱集团孵化抖音，选取的多是神话人物，那么公司的IP呢？这个IP适当所以一个载体，就像曾经咱们做微信大众号，不称小遍，会有小微、小表妹、小新等多种称号相同。
你就告知老板，公司抖音号的自称是什么，他就理解了。
选题的方向：老板在看到计划的时候，必定会有一个疑问，可以做哪些内容？那么，你就要提供一些参考，比方旅行类的，详细到时刻点、地址、场景等，描绘出一种画面给老板。
内容时长：有些老板，觉得抖音时长越长越好，其实不是的，抖音视频，在表达清楚的一起，能短一秒是一秒。
在抖音的引荐机制里，引荐依据账号的权重，会分为三档：
200—500左右流量，大概推送一小时内，能有百分之10的点赞和几条评论以及60%完播率等，平台就会给第二次引荐。
1000—5000左右流量，视频播放量达到5000以上，并且点赞数高于100，评论数高于10基本上就会给下一级引荐了。
第三次便是上万或者几十万的流量，一直以此类推。
前者可以分享一切关于知识类、技能类、培训类的课程，后者可以开抖音号在小黄车挂别人的课程做分销赚佣金。
这里再次提醒，注意选择交付质量和品质有保障的课程，不要一昧追求佣金多寡，以免遭到连带处罚。
4、短视频广告变现。
这个是目前最常见的，粉丝达到一定量级开通星图，就可以开始接单了，在视频中植入广告。
粉丝与客户需求精准匹配还可以长期合作。
一条视频几万到十几万的很常见。
5、好物推荐。
挑选符合个人人设身份的产品，合适的蓝海赛道，在精选联盟中择优选择性价比高的产品进行推荐带货。
6、直播带货。
品牌方或有货源优势的都可以自己开抖音小店，在直播间售卖，视频则用来建立强人设，引流到直播间进行转化。
7、秀场直播。
有颜值会哄人，能说会道，平台抽走音浪收入的50%，即便是这样，也有不少秀场直播的女生能做到月入十万。
男人花的钱，一般都大手笔。
四、做好抖音要接地气、讲人话
想要在抖音建立起IP和长久价值，不能光靠蹭热点博泛流量，泛流量有时确实能使数据好看，但是转化率、精准粉才是真正应该关注的。
对于新锐品牌或新进场的人来说，做视频一定要考虑抖系元素：讲人话、抖音化、效果化（看数据）。
现在很多视频，都是专业级导演拍出接地气的农村题材，因为随着流量的放大，群体只会下沉，且下沉群体数量庞大。
你看那些财经金融博主，都是结合热点，把一个难懂的财经知识用非常通俗的话讲出来，隔壁大妈都听得懂，自然就爆量了。
互联网上个人IP的信用从何而来，我再强调一次，权威性不如亲和力，牢记这一点。
五、内容运营与数据思维越来越重要
1、关于内容。
做抖音，很久以前有零粉开播的事，那时候平台为了招揽品牌方入驻，给品牌直播间大量流量。
现在进场得差不多了，之于兴趣电商及抖音作为内容平台的价值属性，做视频内容是绕不开的，视频的三大好处：持续输出利于账号权重及IP建设；好的种草内容可以带来精准的自然流量粉，反哺直播间；高质量内容素材能让千川等投放效果立竿见影。
与其一味砸钱投流，不如夯实内容，才能一举多得。
总的说，抖音的整体趋势去同质化内容，纯文案人设没有核心竞争力，只是流量工具；流量数据好，不一定能变现，只有内容为“转化”做服务，才能做好变现。
转化的核心，是通过垂直的内容，去做流量的精准度，做有温度真实的IP人设，建立强信任背书。
2、关于数据思维。
2022年抖音电商大盘GMV目标至少翻倍，经历了2021年品牌方们战略性亏损的一年（砸钱买量或破价硬凑销售额）再亏下去必死无疑，所以今年将进入精细化运营，很多品牌方开始调整策略，不会盲目地要GMV数字，真实的ROI才是重点。
还记得我旧文提过的么，要做信息挖掘，才能提升认知，提升决策效率。
而数据化运营，其实就是考验你的信息挖掘能力，帮助你科学挖掘和提升流量变现能力。
PS：抖音的玩法有未来，但抖音的未来一定不是玩法。
你以为我公开的玩法是核心，而玩法已不是直播人的核心。
1、递进式活动起号玩法
（私信回复“抖音玩法”获取原图）
递进式活动起号玩法，通过迎合直播算法，递进式拉动直播权重，平衡性获得直播推荐流量，目前递进式在个人直播间单月贡献量级1000万GMV。
2、短视频测爆款玩法
（私信回复“抖音玩法”获取原图）
短视频测爆款玩法，相比较传统的短视频测爆款，这套玩法能获得更高的精准自然推荐，普遍应用在服装、食品直播间，单月贡献量级2000万GMV。
3、单品千川投放玩法
（私信回复“抖音玩法”获取原图）
下面是小编为大家整理的抖音运营计划方案，希望大家喜欢，欢迎大家阅读与借鉴。
抖音运营计划方案1
一、抖音运营计划，需求包含哪些内容？
咱们先来讨论一下，一份完好的抖音运营计划，可以包含哪些内容？
1.定位
这份计划既然是给老板看的，不用写面临的用户是谁，因为老板会说，所有人都是，针对哪些用户，自己心里知道就好。
定位，主要包含3方面内容：
表现方法：真人出镜、漫画拟人、宠物、图文、PPT等，在这些方法种，剖析公司的资源，确认其中一种；
类型：搞笑、剧情、测评、解说、干货、榜单、技术等，同样的，最好以详细运营人的专长，来决议类型；
职业：美食、旅行、三农、教育、文娱、科技、职场、美妆等，公司想要做抖音，其实一般来说，已经对职业有所倾向，这一部分是比较简单决议的。
框定了这三方面，其实用户群体差不多也定了，给出定位的一起，陈说理由，最好是能与公司产品相得益彰的，老板比较简单接受。
比方，这样定位，有助于推广公司产品销售或者助推公司品牌等。
2、前期预备
托克维尔说过，假如事前缺少缜密的预备，机遇也会毫无用处。
虽然不能无限期地耗着，但必要的预备仍是得有的。
包含，预备条件、预备关键性动作两部分。
预备条件。
这一部分，其实是在告知老板，做这件事的最小本钱是多少。
抖音需求必定的设备和人员，事前搜寻可以助于快速剪辑的软件，比方剪映；一只可以专门登录抖音号的手机（同一手机登录不同的抖音号，切换频频，会被判定为营销号，被限流,确保一机一卡一账号）；抖音注册相关资料（最佳的注册方法，是经过手机号进行注册，并绑定头条号。
在注册账号的进程中，切记必定要用数据流量，防止同一个WiFi下受其他账号影响）；竞争对手账号重视（用于模仿借鉴以及养号）。
预备条件的周期，一般为一周，即你列出的一切条件，都是能在一周内搞定的！
预备关键性动作。
这一部分，是向老板争夺缓冲的时刻。
关于抖音运营，在前期，有一个关键性动作是有必要的，那便是养号。
许多人有一个误区，抖音号一上线，就开端发布视频，然后开端盯着数据看。
其实这是不对的，新注册的账号先养着，在正式开端发布抖音创造内容前，先养号5-7天，主要的意图便是为了增加账号的初始权重。
养号便是模拟真人行为，点赞、重视、评论、分享、看直播、在线时长（每日1小时左右，分上下午进行）……而你刷的这些内容，需求和你的内容定位有关，是你垂直领域内的内容，这个时候，你重视的竞争对手就很重要了。
前期预备要出现出周期短、进程简单易操作，但却很有必要的特征，一般来说，一周时刻，老板仍是给得起的。
你不说清楚，他今天要求了，明天就会要你出成果。
3、内容方向
定位有了，预备好了，那么你需求给到你的老板，一些可操作的内容，便是在他不知道能做什么的时候，给他一个思路。
包含：
IP的建立：在表现方法、类型和职业的基础上，赋予你的账号人格化，比方洋葱集团孵化抖音，选取的多是神话人物，那么公司的IP呢？这个IP适当所以一个载体，就像曾经咱们做微信大众号，不称小遍，会有小微、小表妹、小新等多种称号相同。
你就告知老板，公司抖音号的自称是什么，他就理解了。
选题的方向：老板在看到计划的时候，必定会有一个疑问，可以做哪些内容？那么，你就要提供一些参考，比方旅行类的，详细到时刻点、地址、场景等，描绘出一种画面给老板。
内容时长：有些老板，觉得抖音时长越长越好，其实不是的，抖音视频，在表达清楚的一起，能短一秒是一秒。
在抖音的引荐机制里，引荐依据账号的权重，会分为三档：
200—500左右流量，大概推送一小时内，能有百分之10的点赞和几条评论以及60%完播率等，平台就会给第二次引荐。
1000—5000左右流量，视频播放量达到5000以上，并且点赞数高于100，评论数高于10基本上就会给下一级引荐了。
第三次便是上万或者几十万的流量，一直以此类推。
