下面是小编整理的常态化开展扫黑除恶工作方案精选6篇，希望能帮助到大家。
常态化开展扫黑除恶工作方案1
为认真落实上级部门关于常态化扫黑除恶斗争的决策部署，以更大的力度、更强的决心、更实的举措，纵深推进扫黑除恶斗争，确保取得实效，结合我镇实际，制定本实施方案。
一、指导思想
按照上级部门关于常态化开展扫黑除恶斗争的部署要求，紧盯当前扫黑除恶斗争存在的痛点、堵点、难点问题和短板弱项，聚焦案件侦办、起诉审判、打伞破网、打财断血、行业治理、组织建设等，聚全镇之力奋力攻坚，始终保持对黑恶势力违法犯罪的高压态势，推动常态化扫黑除恶斗争向纵深发展，营造XX平安稳定的社会环境。
二、总体目标
通过健全落实智能公开的举报奖励机制、打早打小的依法惩处机制、源头治理的防范整治机制、精准有效的督导督办机制、持续推进的组织领导机制、激励约束的考核评价机制，推动全县常态化扫黑除恶斗争开好局、起好步、有力有序开展。
在此基础上，进一步瞄准主攻方向，找准突破点，集中时间、集中力量，奋力打好扫黑除恶攻坚战，全力起底一批黑恶线索、追捕一批漏网之鱼、攻克一批黑恶案件、清查一批黑恶财产、深查一批黑恶“保护伞”、整治一批行业领域突出问题，推动常态化扫黑除恶挺向纵深。
三、组织领导
为落实上级部门关于常态化扫黑除恶斗争的决策部署，进一步推动我镇常态化扫黑除恶工作，成立XX镇镇常态化开展扫黑除恶斗争工作领导小组。
组长：XX
副组长：XX
成员：XX
各村书记
镇直各单位负责人
领导小组下设办公室，地点设在XX镇综治中心，办公室主任由XX同志兼任。
四、任务措施
(一)加强领导，持续推进
1.各村、镇直各单位要明确负责同志及专职人员负责扫黑除恶日常工作，完善各项工作机制，实现常态化运行，为纵深推进常态化扫黑除恶斗争提供强有力基础保障。
2.召开常态化推进扫黑除恶斗争布置会、专题部署会，专题研究部署常态化扫黑除恶斗争，确保各项工作要求落到实处，取得实效。
3.组织召开专题研判剖析会。
对扫黑除恶专项斗争进行回顾梳理，对标上级扫黑办要求，开展“回头看”，主要查问题短板、查薄弱环节、查深层原因，开展责任剖析，制定问题清单、责任清单。
(二)拓线深挖，线索起底
4.积极处置群众举报。
多载体、多形式、多途径发动人民群众，完善落实线索管理制度、举报奖励制度和举报人保护等措施，进一步激发群众积极检举揭发黑恶势力违法犯罪及其“保护伞”的热情，坚决防止黑恶势力报复举报人的事件发生。
5.开展各大行业领域集中排查。
针对群众反映的情况与问题，积极与其他行业部门协同开展线上清查和线下整治、暗访评估和执法检查、日常监管与专项行动，全方位、无死角排查发现涉黑涉恶问题线索。
积极开展普法宣传、以案说法，增强人民群众运用法律武器与黑恶势力作斗争的勇气，不断提升人民群众获得感、满意度。
五、工作要求
(一)强化责任落实。
各村、镇直各单位要切实履行好职责，切实扛起源头治理、综合治理和建章立制责任，敢于碰硬，主动作为，靠前指挥，亲自研究部署、亲自推动落实，确保工作扎实有效开展。
(二)强化跟踪问效。
镇扫黑办要切实发挥职能作用，加强工作统筹，协调解决工作中的困难和问题，采取会议、书面、现场等方式定期调度工作进展。
要切实做好跟踪问效，真正形成可核查、可量化的斗争成果。
(三)强化责任追究。
通过督办、约谈、问责等多种方式，推动履职尽责。
对工作中不严不细不实，敷衍应付甚至弄虚作假的，严肃追究责任。
进一步完善扫黑除恶斗争考核，将考核结果作为评先评优的依据，对成绩突出的单位和个人要通报表扬，对专项斗争重视不够、组织不力、监管不到位，将严肃追究相关责任人的责任。
常态化开展扫黑除恶工作方案2
一、指导思想
常态化开展扫黑除恶工作方案3
扫除黑恶，伸张社会正义；守护平安，百姓生活安宁。
打击涉黑涉恶违法犯罪，既要立足当前，更要着眼长远。
推动扫黑除恶斗争常态化工作实现新突破，保障人民安居乐业、社会安定有序、进一步巩固党的执政基础，根据省、市、县相关会议精神要求，结合我镇实际情况，特制定本工作方案。
一、指导思想
始终保持对黑恶势力的严打高压态势，坚持打早打小、除恶务尽，着力巩固和拓展专项斗争成果，高标准高质量落实扫黑除恶斗争常态化工作，为XX镇发展营造和谐稳定的社会经济环境。
二、组织领导
为确保我镇扫黑除恶斗争常态化工作取得实效，成立XX镇扫黑除恶斗争常态化工作领导组，其组成人员如下：
组长：XXX、（党委书记）
XXX、（党委副书记、镇长）
副组长：XXX、（党委副书记）
XXX、（党委委员、人武部长）
成员：XXX、（镇纪委副书记）
XXX、（派出所所长）
XXX、（综治办主任）
XXX、（经发办主任）
XXX、（计生办主任）
XXX、（社事中心主任）
XXX、（农综中心主任）
XXX、（司法所所长）
XXX、（应急所所长）
XXX、（国土所所长）
XXX、（集镇办主任）
XXX、（水利站站长）
XXX、（农经站站长）
XXX、（林业站站长）
XXX、（人武部副部长、退役军人事务站站长）
XXX、（振兴办主任）
XXX、（人社所所长）
XXX、（党政办副主任）
XXX、（党政办副主任、民政助理员）
XXX、（综治办副主任）
镇扫黑除恶斗争常态化工作领导组下设办公室，办公室设在镇综治中心，朱钊同志兼任办公室主任，XXX、XXX、同志兼任办公室副主任负责具体工作。
三、工作任务
(一)宣传发动抓引导，着力营造浓厚氛围
各村（居）要不断加大宣传广度深度，结合疫情防控、安全感满意度“双提升”等工作，通过入户宣讲、召开小组会、悬挂宣传横幅、张贴宣传标语、村级广播宣传等多种形式，紧紧围绕扫黑除恶斗争主题，向群众广泛宣传扫黑除恶斗争政策法规和重大举措，持续营造全民参与、常态化开展扫黑除恶斗争的浓厚氛围。
（二）黑恶线索抓摸排，深入排查全面梳理
各村（居）要以打深打透、除恶务尽为目标，持续加大线索排查力度，常态化开展涉黑涉恶问题线索排查工作，每月开展一次涉黑涉恶线索摸排工作，对各行业领域涉黑涉恶线索开展全方位排查，做到全覆盖、无死角，并将线索摸排情况及时报送镇扫黑办。
（三）黑恶犯罪抓打击，建章立制精准查处
严格落实涉黑涉恶线索核查办理程序，强化线索移交移送、分析研判、交办督办、审核把关等工作，着力提升线索办理质效，持续保持对黑恶违法犯罪的高压严打态势，坚持主动进攻、打早打小、露头就打。
下面是小编整理的常态化开展扫黑除恶工作方案精选6篇，希望能帮助到大家。
常态化开展扫黑除恶工作方案1
为认真落实上级部门关于常态化扫黑除恶斗争的决策部署，以更大的力度、更强的决心、更实的举措，纵深推进扫黑除恶斗争，确保取得实效，结合我镇实际，制定本实施方案。
一、指导思想
按照上级部门关于常态化开展扫黑除恶斗争的部署要求，紧盯当前扫黑除恶斗争存在的痛点、堵点、难点问题和短板弱项，聚焦案件侦办、起诉审判、打伞破网、打财断血、行业治理、组织建设等，聚全镇之力奋力攻坚，始终保持对黑恶势力违法犯罪的高压态势，推动常态化扫黑除恶斗争向纵深发展，营造XX平安稳定的社会环境。
二、总体目标
通过健全落实智能公开的举报奖励机制、打早打小的依法惩处机制、源头治理的防范整治机制、精准有效的督导督办机制、持续推进的组织领导机制、激励约束的考核评价机制，推动全县常态化扫黑除恶斗争开好局、起好步、有力有序开展。
在此基础上，进一步瞄准主攻方向，找准突破点，集中时间、集中力量，奋力打好扫黑除恶攻坚战，全力起底一批黑恶线索、追捕一批漏网之鱼、攻克一批黑恶案件、清查一批黑恶财产、深查一批黑恶“保护伞”、整治一批行业领域突出问题，推动常态化扫黑除恶挺向纵深。
三、组织领导
为落实上级部门关于常态化扫黑除恶斗争的决策部署，进一步推动我镇常态化扫黑除恶工作，成立XX镇镇常态化开展扫黑除恶斗争工作领导小组。
组长：XX
副组长：XX
成员：XX
各村书记
镇直各单位负责人
领导小组下设办公室，地点设在XX镇综治中心，办公室主任由XX同志兼任。
四、任务措施
(一)加强领导，持续推进
1.各村、镇直各单位要明确负责同志及专职人员负责扫黑除恶日常工作，完善各项工作机制，实现常态化运行，为纵深推进常态化扫黑除恶斗争提供强有力基础保障。
2.召开常态化推进扫黑除恶斗争布置会、专题部署会，专题研究部署常态化扫黑除恶斗争，确保各项工作要求落到实处，取得实效。
3.组织召开专题研判剖析会。
对扫黑除恶专项斗争进行回顾梳理，对标上级扫黑办要求，开展“回头看”，主要查问题短板、查薄弱环节、查深层原因，开展责任剖析，制定问题清单、责任清单。
(二)拓线深挖，线索起底
4.积极处置群众举报。
多载体、多形式、多途径发动人民群众，完善落实线索管理制度、举报奖励制度和举报人保护等措施，进一步激发群众积极检举揭发黑恶势力违法犯罪及其“保护伞”的热情，坚决防止黑恶势力报复举报人的事件发生。
5.开展各大行业领域集中排查。
针对群众反映的情况与问题，积极与其他行业部门协同开展线上清查和线下整治、暗访评估和执法检查、日常监管与专项行动，全方位、无死角排查发现涉黑涉恶问题线索。
积极开展普法宣传、以案说法，增强人民群众运用法律武器与黑恶势力作斗争的勇气，不断提升人民群众获得感、满意度。
五、工作要求
(一)强化责任落实。
各村、镇直各单位要切实履行好职责，切实扛起源头治理、综合治理和建章立制责任，敢于碰硬，主动作为，靠前指挥，亲自研究部署、亲自推动落实，确保工作扎实有效开展。
(二)强化跟踪问效。
镇扫黑办要切实发挥职能作用，加强工作统筹，协调解决工作中的困难和问题，采取会议、书面、现场等方式定期调度工作进展。
要切实做好跟踪问效，真正形成可核查、可量化的斗争成果。
(三)强化责任追究。
通过督办、约谈、问责等多种方式，推动履职尽责。
对工作中不严不细不实，敷衍应付甚至弄虚作假的，严肃追究责任。
进一步完善扫黑除恶斗争考核，将考核结果作为评先评优的依据，对成绩突出的单位和个人要通报表扬，对专项斗争重视不够、组织不力、监管不到位，将严肃追究相关责任人的责任。
常态化开展扫黑除恶工作方案2
一、指导思想
